各党支部：
根据学校《关于开展2025年度党支部书记述职评议考核暨党支部工作考核的通知》及校党委《党支部工作考核办法》（校党发〔2025〕67号）文件精神，切实强化党支部政治功能和组织功能，结合学院实际，现将2025年度党支部书记抓党建述职评议考核安排如下：
一、考核组织
成立学院党支部工作考评小组，由党委书记任组长，成员包括党委委员、党员领导干部、党建指导员，全面负责审议各党支部书记述职报告，组织开展述职评议考评，确保考核工作客观公正、规范有序。
二、考核对象
学院全体党支部书记
三、考核步骤
（一）年度考核主题
紧扣上级要求与学院年度工作安排，锚定“深化改革与战略谋划”年度主题，推动党建任务与学院中心工作深度融合，切实提升考核实效。重点涵盖以下内容：
一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、深入贯彻中央八项规定精神学习教育的具体举措与成效。
二是持续深化新时代党建“双创”工作，基层党支部战斗堡垒作用发挥成效。
三是聚焦“党建+”创优建设，教职工党支部结合科研创新、师德师风建设、课程思政融入等方面的品牌思路与成果；学生党支部结合思想引领、学风建设、社会实践、志愿服务等特色做法。
四是加强党员教育培训和日常管理，严格落实党的组织生活制度，提高发展党员质量，做好高层次人才的政治引领和政治吸纳工作。
五是纵深推进全面从严治党，推动基层党组织落实党风廉政建设责任制，改进工作作风，坚决防止形式主义、官僚主义情况。
六是强化党支部书记第一责任人职责，认真履行基层党建工作责任，对上年述职评议反馈问题作出整改落实情况的具体说明。
（二）分类考核重点
教职工党支部：侧重师德师风建设、教育家精神与科学家精神培育、课程思政建设实效、科研攻关协同、社会服务贡献等，突出立德树人根本任务落实；师生混合党支部：侧重教育教学协同、科研创新联动、跨群体服务保障、育人成效融合等，凸显协同发力优势；学生党支部：侧重思想政治引领、优良学风建设、学业就业帮扶、群团协同育人等，筑牢学生理想信念根基。
三、考核工作安排
1.总结自查、撰写党支部书记抓党建述职报告（3月11日前）。各党支部书记撰写述职报告，报告内容包括2025年度党支部工作总体情况和“党建+”创优建设情况两部分，其中“党建+”创优建设情况需对照《食品科学与工程学院党委关于开展“党建+”创优活动实施方案》（食品党〔2025〕5号）文件要求，着重汇报创建进展、成效、具体事例及数据等成果情况。
2.召开党支部书记述职评议会（3月13日前）。全体党支部书记以PPT现场汇报形式开展，汇报时长控制在6分钟以内，按照考核主题、六个方面的考核内容展开。考评小组结合现场表现、日常工作情况进行综合评议打分。
3.结果确定与反馈（3月15日前）。学院党委结合党支部工作总结、日常工作表现和述职评议等情况，形成综合评价意见，确定“好”“较好”“一般”“差”四个考核等次（“好”等次比例不超过50%）。评定等级为“好”的，优先推荐申报校级“双带头人”教师党支部书记工作室和样板支部创建培育，考核结果经学院党委会研究后，在一定范围内通报并表彰，报党委组织部备案。
四、有关要求
1.高度重视，精心组织。各党支部要聚焦考核主题，严格落实学院党委要求，支部书记履行第一责任人职责，扎实做好自查总结、材料准备等工作；
2.实事求是，严守纪律。坚决杜绝弄虚作假、敷衍了事等行为，确保考核材料真实准确、工作成效客观反映。对考核过程中存在违规违纪行为的，按规定严肃处理；
3.以考促建，提质增效。各党支部要以考核为契机，认真查找工作薄弱环节，靶向整改补齐短板，推动支部建设与业务工作深度融合，全面提升党支部战斗堡垒作用；
4.按时报送，确保质量。各党支部请于2025年3月11日前完成党支部书记抓党建述职报告和述职PPT（以文件命名格式为“XX党支部+2025年度述职报告及述职PPT”），报送至邮箱tongjing1002@nwafu.edu.cn。
食品科学与工程学院党委
2026年3月3日
